Vers qui l’orienter en premier lieu ?
- Un des premiers acteurs à solliciter pour les problématiques de maintien dans l’emploi des travailleurs indépendants sont les assistantes sociales de l’assurance maladie
- Les acteurs à solliciter en parallèle sont les experts de l’entreprise (chambre des métiers et de l’artisanat, chambre de commerce, expert comptable, CAIRE13…)
L’assistante sociale de l’Assurance maladie propose à votre patiente de demander une RQTH et l’aide à remplir le formulaire. L’assistante sociale fait aussi le point sur les problématiques financières personnelles et de l’entreprise et propose de mettre en place une AMA (Aide pour un accompagnement au maintien dans l’activité)
Quels sont les avantages pour Mme. L de demander la Reconnaissance de la qualité de travailleurs handicapé (RQTH) ?
- La RQTH permet de solliciter des aides financières, organisationnelles, humaines pour un maintien en ou dans l’emploi
- La RQTH ne risque pas de bloquer l’accès à un prêt, assurance pour ma patiente
La RQTH a permis de débloquer des aides financières, humaines ou organisationnelle, par exemple sur l’emploi d’une personne à temps partiel pour une tache spécifique. Les aides liées à la RQTH ont été mises en place par Cap Emploi. Cela a permis pour Mme L. de continuer à travailler pendant 2 ans avec une aide humaine le temps du rétablissement. En parallèle, CAIRE13 l’a accompagnée, pour une réflexion sur un changement de statut et de prévoyance